Personeelsbemiddelaar Intro Personeel is vanaf 1 maart uitgebreid naar Gelderland. “Wij willen graag dicht bij onze klanten staan. Daarom is uitbreiding naar Geldermalsen een logische stap voor ons”
Aan De Panoven 27 in Geldermalsen is sinds kort de nieuwste vestiging van Intro Personeel te vinden. “Vanuit onze bestaande Intro-locaties hadden we al een mooi klantennetwerk in de Betuwe opgebouwd. We hielpen klanten hier steeds vaker bij de werving van vakspecialisten in de techniek-, bouw-, productie- en groensector. De intentie is daarbij altijd een vaste aanstelling. Om de beste match te maken en de bedrijfscultuur bij onze klanten écht te begrijpen, vinden wij dat je dicht bij je klanten moet zijn.” Aldus Hans van der Meulen, één van de drie recruiters op de nieuwe vestiging.
Intro Personeel is een speler met regionale focus. “Zo hebben wij vestigingen in onder andere de Alblasserwaard, Lopikerwaard en de Krimpenerwaard. Het werven in en voor de lokale markt bevalt onze klanten goed. Bijkomend voordeel is dat we hen als onderdeel van Florys Groep ook nog meer kunnen bieden. Denk aan de werving van professionals, HR-dienstverlening of het optimaliseren van financiële processen.”
“Wij vinden het prettig om onze kandidaten, uiteraard coronaproof, in de ogen te kunnen kijken en zo te ontdekken bij wat voor bedrijf iemand goed tot zijn recht komt. Samen met collega’s Nijs-Jan Nederveen en Jacob Bouman gaat Hans voor langdurige samenwerking met bedrijven en kandidaten. Bedrijven verder helpen, daar krijgen wij energie van. Met z’n drieën hebben we meer dan 15 jaar ervaring in het bemiddelen van personeel.”
v.l.n.r.: Jacob Bouman, Hans van der Meulen en Nijs-Jan Nederveen
Op maandag 20 oktober deelden vertegenwoordigers van verschillende politieke partijen hun visie op de toekomst van werk tijdens het Groot Arbeidsmarktdebat in Den Haag. In het debat, georganiseerd door de Alliantie van Werk (ABU, NBBU, RIM, Bovib en VvDN, in samenwerking met ZiPconomy), kwamen thema’s aan bod als arbeidsmigratie, flexwerk, personeelstekorten en de positie van […]
De inflatiecorrectie 2026 is een onderwerp dat veel werknemers, werkgevers en gepensioneerden bezighoudt. Na een periode van hoge inflatie in 2023 en 2024 en stabilisatie in 2025, vragen velen zich af wat er in 2026 gaat gebeuren. Hoewel de exacte cijfers nog niet bekend zijn, geven voorlopige prognoses en economische verwachtingen van onder andere […]
Wat is de Thuiswerkvergoeding 2026? (definitie & juridische basis) De thuiswerkvergoeding is een gerichte vrijstelling binnen de werkkostenregeling (WKR) voor bepaalde thuiswerkkosten van werknemers (zoals koffie/thee, water, verwarming en kleine verbruiksartikelen). Door deze gerichte vrijstelling kan een werkgever maximaal een vastgesteld bedrag per thuiswerkdag onbelast vergoeden. De invoering en uitwerking lopen via het jaarlijkse Belastingplan […]