Personeelsbemiddelaar Intro Personeel is vanaf 1 maart uitgebreid naar Gelderland. “Wij willen graag dicht bij onze klanten staan. Daarom is uitbreiding naar Geldermalsen een logische stap voor ons”
Aan De Panoven 27 in Geldermalsen is sinds kort de nieuwste vestiging van Intro Personeel te vinden. “Vanuit onze bestaande Intro-locaties hadden we al een mooi klantennetwerk in de Betuwe opgebouwd. We hielpen klanten hier steeds vaker bij de werving van vakspecialisten in de techniek-, bouw-, productie- en groensector. De intentie is daarbij altijd een vaste aanstelling. Om de beste match te maken en de bedrijfscultuur bij onze klanten écht te begrijpen, vinden wij dat je dicht bij je klanten moet zijn.” Aldus Hans van der Meulen, één van de drie recruiters op de nieuwe vestiging.
Intro Personeel is een speler met regionale focus. “Zo hebben wij vestigingen in onder andere de Alblasserwaard, Lopikerwaard en de Krimpenerwaard. Het werven in en voor de lokale markt bevalt onze klanten goed. Bijkomend voordeel is dat we hen als onderdeel van Florys Groep ook nog meer kunnen bieden. Denk aan de werving van professionals, HR-dienstverlening of het optimaliseren van financiële processen.”
“Wij vinden het prettig om onze kandidaten, uiteraard coronaproof, in de ogen te kunnen kijken en zo te ontdekken bij wat voor bedrijf iemand goed tot zijn recht komt. Samen met collega’s Nijs-Jan Nederveen en Jacob Bouman gaat Hans voor langdurige samenwerking met bedrijven en kandidaten. Bedrijven verder helpen, daar krijgen wij energie van. Met z’n drieën hebben we meer dan 15 jaar ervaring in het bemiddelen van personeel.”
v.l.n.r.: Jacob Bouman, Hans van der Meulen en Nijs-Jan Nederveen
Per 1 januari 2026 gaat de nieuwe cao voor uitzendkrachten in. Deze cao heeft een looptijd van drie jaar en heeft als doel om volledig gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden voor uitzendkrachten te realiseren. Inlenersbeloning Op dit moment werkt men nog met de inlenersbeloning. Daarbij vraagt het uitzendbureau tien vaste loonelementen op bij de opdrachtgever. Denk aan salaris, […]
De eerste dagen in een nieuwe baan zijn altijd spannend. Je maakt kennis met nieuwe collega’s, het bedrijf zelf en de werkzaamheden die je gaat doen. Hoe zorg je ervoor dat je snel je plek weet te vinden? De start van een nieuwe baan is een unieke kans. Je bent net begonnen en kunt nog […]
Stel, je buurman vertelt tijdens een zomerse barbecue dat hij niet helemaal gelukkig is met zijn baan. Jij kunt hem helpen! Bij Intro Personeel belonen we jou graag als er via jouw tip iemand aan de slag gaat. Ben je zelf niet op zoek naar nieuw werk, maar ken je iemand die wél dringend op […]