De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet. Ik wil graag een herinnering!
Intro Personeel

Hypotheekrenteaftrek 2026: Alles wat je moet weten

Key Takeaways

  • In 2026 is het maximale aftrekpercentage vastgesteld op 37,56% voor alle inkomensgroepen.
  • De afbouw van de hypotheekrenteaftrek heeft vooral impact op hogere inkomens.
  • Starters en middeninkomens behouden relatief veel voordeel.
  • Berekening van de aftrek is eenvoudig via online tools of handmatige stappen.
  • Fiscale alternatieven, zoals duurzaamheidskortingen en subsidieregelingen, worden belangrijker.

Wat is hypotheekrenteaftrek en hoe werkt het in 2026?

Definitie

De hypotheekrenteaftrek is een belastingregeling waarbij huiseigenaren de betaalde hypotheekrente mogen aftrekken van hun belastbaar inkomen. Dit verlaagt de te betalen inkomstenbelasting.

Historische afbouw sinds jaren ’90

De daadwerkelijke afbouw van het maximale aftrektarief voor de hypotheekrente is niet al in de jaren ’90 begonnen, maar pas in 2014. Toen werd het tarief voor hoge inkomens elk jaar met 0,5 procentpunt verlaagd. Vanaf 2020 werd deze afbouw versneld, met stappen van 3 procentpunt per jaar. In 2023 is dit traject afgerond: sindsdien is het maximale aftrektarief gelijk aan het tarief van de tweede schijf in de inkomstenbelasting.

Weegschaal goud met oranje en blauwe achtergrond.
Een man werkt in een magazijn.

Hoe bereken je de hypotheekrenteaftrek in 2026?

Stappenplan

  1. Bepaal je jaarlijkse betaalde hypotheekrente.

  2. Tel aftrekbare kosten op (advies-, afsluit-, notariskosten).

  3. Kijk naar je belastingschijf.

  4. Vermenigvuldig het totaalbedrag met het geldende aftrekpercentage.

  5. Trek het voordeel af van je bruto woonlasten.

 

Voorbeeld

  • Betaalde rente: €12.000

  • Belastingschijf: 37%

  • Aftrek: €12.000 × 0,37 = €4.440

  • Netto woonlasten dalen hierdoor aanzienlijk.

Afbouw hypotheekrenteaftrek: wat zijn de gevolgen?

Beleidsoverzicht

De overheid wil de woningmarkt eerlijker maken en vermindert daarom geleidelijk het belastingvoordeel.

Gevolgen

  • Hoge inkomens: fors minder voordeel.

  • Starters/middeninkomens: relatief stabiel voordeel.

  • Woningmarkt: lichte afname van prijsdruk verwacht.

 

Politieke standpunten in 2025

  • Links (GL-PvdA, D66): pleiten voor afschaffing.

  • Rechts (VVD, PVV, BBB): willen regeling behouden.

  • Midden (CDA, NSC): zoeken compromis.

Bos foto

Belastingvoordelen en beperkingen in 2026

Voor- en nadelen per inkomensgroep

  • Lage inkomens: behouden relatief voordeel.

  • Hoge inkomens: beperking zorgt voor minder belastingbesparing.

Belangrijke regels

  • Alleen rente op eigenwoningschuld is aftrekbaar.

  • Andere aftrekposten: advies-, notaris- en afsluitkosten.

  • Speciale regels bij scheiding of mede-eigendom.

Bouw terrein

FAQ – Hypotheekrenteaftrek 2026

37,56% voor alle inkomensgroepen.

Betaalde rente × je belastingschijf. Gebruik eventueel een online tool.

Nee, de regeling blijft bestaan, maar is versoberd.

Nee, alleen voor de eigen woning.

Notaris-, advies-, en taxatiekosten (mits hypotheekgerelateerd).

Politieke keuzes bepalen de toekomst; verdere afbouw is mogelijk.

Ben je op zoek naar een nieuwe baan?

Bij Intro Personeel geloven we dat werken meer is dan alleen een salaris verdienen. Het gaat om plezier, ontwikkeling en een baan die écht bij jou past. Of je nu een starter bent die zijn eerste stap wil zetten of juist een ervaren vakman die toe is aan een nieuwe uitdaging – wij helpen je om de juiste plek te vinden.

Met persoonlijke aandacht, korte lijnen en een groot netwerk van werkgevers in de regio, zorgen wij dat jij niet zomaar een baan krijgt, maar een baan waar je met energie en trots naartoe gaat. Want jouw werkgeluk staat bij ons voorop.

Nieuwsberichten

Ontdek het laatste nieuws

Intro Personeel Barendrecht 1e Barendrechtseweg 58
  • Artikelen
  • Werkgevers

Wat betekent recruitment uitbesteden precies?

Waarom bedrijven in kiezen voor recruitment uitbesteden: snellere werving, lagere kosten en sterke regionale expertise. Bekijk ons artikel voor alle informatie!   Key Takeaways Recruitment uitbesteden betekent dat een externe partner (een deel van) het…
Lees bericht
Saar de Wit Van Vulpen
  • Blog
  • Nieuwe baan

Saar groeide via Intro door naar technisch werkvoorbereider – en zit helemaal op haar plek

Saar de Wit werd door Intro benaderd voor een baan als administratief werkvoorbereider bij Van Vulpen. In enkele maanden is ze doorgegroeid naar de functie van technisch werkvoorbereider. “Ik ben erg blij dat er contact…
Lees bericht
verkiezingen
  • Blog

De politiek over de toekomst van werk in het Groot Arbeidsmarktdebat: meer keuzevrijheid, minder regels

Op maandag 20 oktober deelden vertegenwoordigers van verschillende politieke partijen hun visie op de toekomst van werk tijdens het Groot Arbeidsmarktdebat in Den Haag. In het debat, georganiseerd door de Alliantie van Werk (ABU, NBBU,…
Lees bericht