Als je buiten werkt, heeft het weer natuurlijk invloed op je werkzaamheden. Werk je in de bouw, in het groen, in de logistiek of in een ander ‘buitenberoep’? Dan heb je er ongetwijfeld last van.
Als werk wordt stilgelegd door het weer, spreken we van onwerkbaar weer. In de volksmond wordt dit ook wel weerverlet genoemd. Dit is geen vage regel, maar een officieel systeem. Vooral in de bouwsector is het bekend:
• Je werkgever (of de inlener) moet die dag vóór 10.00 uur bij UWV melden dat er door het weer niet gewerkt kan worden.
• Zolang de wachtdagen nog niet voorbij zijn, betaalt je werkgever gewoon je volledige loon door.
• Duurt het onwerkbare weer langer? Dan kan er een WW-uitkering wegens onwerkbaar weer worden aangevraagd. Jij blijft daarbij gewoon in dienst. Je hoeft je dus nergens als werkzoekende in te schrijven.
• Je werkgever kan je vragen om vervangend werk te doen op een andere, veilige locatie. Dit werk moet wel passen bij je functie.