Voor ondernemers en bedrijven is het vandaag de dag een hele kunst om gekwalificeerde medewerkers te vinden. Intro Personeel kan jouw bedrijf helpen in die zoektocht en een strategische partner zijn. Maar waarom zou je ons inschakelen?
Het kan hele uitdaging zijn om de juiste mensen te vinden en te selecteren voor jouw organisatie of bedrijf. Een bemiddelingsbureau, zoals Intro Personeel, kan je bij die keuze goed helpen. Een goede reden om eens dieper in te gaan op onze rol als bemiddelingsbureau.
Intro Personeel heeft bijna twintig jaar ervaring op de arbeidsmarkt en een grondige kennis van van de markt. Een groot gedeelte van onze recruiters werkt al jaren in de personeelsbemiddeling. Zij hebben dan ook veel mensenkennis opgebouwd en hebben een goed overzicht van de markt. Ze begrijpen de trends, weten welke vaardigheden nodig zijn en hebben kennis van allerlei (technische) branches. Ze kunnen jou het juiste advies geven over de aanpak om goed personeel voor langere tijd te vinden.
Het fijne van een Intro is dat we gepersonaliseerde zoekopdrachten (kunnen) uitvoeren. Onze recruiters gaan eerst met jou als opdrachtgever in gesprek om te peilen wie en wat voor persoon jouw bedrijf zoekt. Omdat er meestal een duurzame relatie is met een klant (of die aan willen gaan) weten onze recruitment consultants goed wat de personeelsbehoefte is. Ze kennen de onderneming goed wat weer goed van pas komt bij hun zoektocht naar de perfecte match.
Intro Personeel heeft haar eigen screening en selectieproces. Voor we kandidaten plaatsen spreken we persoonlijk. Meestal door middel van een intakegesprek, maar soms ook telefonisch. Een persoonlijke kennismaking is voor ons een must. Zo weten onze recruiters precies welke vaardigheden, kennis en drijfveren kandidaten hebben. Doordat we de kandidaten goed kennen is er een hogere kans op succesvolle (langdurige) plaatsingen,
Zowel werkgevers als (toekomstige) werknemers worden tijdens het hele wervingsproces begeleid door de recruiters van Intro. Zo is niet alleen een goede match gemaakt, maar blijven alle partijen tevreden.
Op deze manieren is Intro Personeel een strategische partner voor bedrijven die op zoek zijn naar vast personeel.
Ben je ook een werkgever op zoek naar mensen? Neem dan eens contact op met één van onze recruiters.
Als je solliciteert op een vacature van Intro heb je kans dat de recruiter jou uitnodigt. Dat is niet zonder reden. Onder het genot van een bakkie koffie leren wij jou graag beter kennen. Het komt je misschien bekend voor. je verstuurt een sollicitatie en krijgt opeens een belletje van een Intro-recruiter. Je wordt uitgenodigd […]
De feestdagen zijn dé tijd om gezellig samen te komen met familie en vrienden. In 2024 zijn er in Nederland 11 officiële vrije dagen 2024. Dit zijn alle officiële vrije dagen 2024 in Nederland: Eerste Paasdag, Tweede Paasdag, Koningsdag, Eerste Pinksterdag, Tweede Pinksterdag, Hemelvaartsdag, Eerste Kerstdag, Tweede Kerstdag en Nieuwjaarsdag. Voor velen zijn dit verplichte […]
Als je net klaar bent met school of op zoek bent naar een carrièreverandering, heb je waarschijnlijk de term “BBL opleiding” al eens gehoord. Maar wat is een BBL opleiding, en wat betekent dit voor jouw toekomstige carrière? In deze blog gaan we uitgebreid in op de BBL opleiding betekenis, de verschillen met een BOL […]