Heb je een prachtige, leuke nieuwe baan gevonden – dacht je – valt ‘ie toch ineens tegen. Helaas! Wat moet je dan doen? In ieder geval niet gelijk in de put gaan zitten. Er zijn oplossingen.
Het eerste wat je sowieso moet doen – of je nu monteur, logistiek medewerker of keukenverkoper bent – is er (proberen) positief mee om te gaan. Het is natuurlijk buitengewoon vervelend, maar ook geen wereldramp. Zoals gezegd: er zijn oplossingen.
Valt je nieuwe baan je vies tegen? Onderneem actie en probeer eerst te begrijpen waarom die nu precies tegenvalt. Het kan aan allerlei dingen liggen: de aard van het werk, de werkomgeving, je collega’s of misschien wel heel wat anders.
Als je één ding niet moet doen is het wel te snel conclusies trekken. Daarom is het goed om de tijd nemen. In een nieuwe baan moet je altijd even wennen aan de verandering en je nieuwe werkomgeving. Die kans moet je jezelf ook geven.
Wat altijd goed is om er over te praten. Het liefst met iemand die je goed vertrouwd. Bijvoorbeeld met een vriend of een familielid. Alleen erover praten en je emoties uiten, kan al enorm opluchten. Ook krijg je misschien waardevolle adviezen van de ander.
Als je ergens moet zijn met je zorgen is het natuurlijk bij je werkgever zelf. Daarom is het goed je gedachten te delen met een leidinggevende of een HR-afdeling. Geef aan wat je dwarszit en kijk of er mogelijkheden zijn en oplossingen. Zij kunnen je ongetwijfeld helpen of een oplossing bieden.
Beschouw dit als de laatste optie. Denk hier heel goed over na. Als blijkt dat het werk echt niet bij je past en er geen verbeteringen mogelijk zijn, denk dan pas na over een eventuele nieuwe baan. Maar wees hier voorzichtig mee, wie weet wat er allemaal nog veranderd.
Het is niet vreemd om teleurstelling te ervaren in een nieuwe baan. Maar is dus wel belangrijk daar op een goede manier mee om te gaan. Probeer geduldig te zijn en er over te praten. Dan zul je vast merken dat er goede oplossingen zijn.
Wil je eens in gesprek over dit onderwerp? Neem eens contact met één van onze recruiters.
Reizen, een studie, mantelzorg voor een ziek familielid of tegenslagen. Er kunnen allerlei redenen zijn voor een gat op je cv. Met een duidelijke en eerlijke uitleg hoeft het geen probleem te zijn. Er zijn tijden geweest dat het ‘not done’ was om een gat in je cv te hebben. Vandaag de dag hebben werkgevers […]
Exact 301,43 kilometer fietste recruiter Mees onlangs. Samen met een groepje andere fanatieke wielrenners bezocht hij alle Intro-vestigingen, van Roosendaal tot Geldermalsen. “Het was een topdag!” Het idee om alle Intro-vestigingen langs te fietsen speelde al twee of drie jaar bij Mees van der Waal van Dijk, recruiter bij Intro Personeel Hardinxveld. “Het kwam alleen […]
De Rotterdamse vestiging van Intro Personeel is verhuisd. Het nieuwe kantoor is nu te vinden in de Schiecentrale, net buiten het centrum van de stad. “Het grote voordeel van deze locatie is dat voor werkzoekenden veel beter te bereiken zijn.” De Rotterdamse recruitment consultants zijn nu te vinden in een kantoor aan de Schiehavenkade (in […]