Op vrijdag 13 juni is het weer zover: de Intro Cup! Het is alweer de 14e editie van het jaarlijkse voetbaltoernooi van Intro Personeel. Een toernooi waar medewerkers, klanten, kandidaten en andere belangstellenden al jarenlang veel plezier aan beleven.
De Intro Cup werd voor het eerst georganiseerd in 2010 en is sindsdien uitgegroeid tot een vast sportief hoogtepunt. Elk voorjaar strijden teams om de felbegeerde beker. Dat gebeurt traditiegetrouw op de voetbalvelden van V.V. Alblasserdam in het gelijknamige dorp.
Welk team er met de Intro Cup vandoor gaat, is ieder jaar weer spannend. Relaties van Intro Personeel vormen teams en nemen het tegen elkaar op in poules en 7-tegen-7-wedstrijden. Tijdens de fanatieke avonden hebben we door de jaren heen al veel spectaculaire finales gezien. Bekijk hier, hier en hier enkele hoogtepunten.
Toch draait het toernooi om meer dan alleen voetbal. Al bijna 15 jaar lang biedt het sportevenement op sportpark Souburgh een geweldige gelegenheid om relaties van Intro Personeel te ontmoeten. Niet alleen op het veld, maar zeker ook daarnaast. Tijdens de traditionele barbecue en de gezellige borrel is er alle ruimte om bij te praten en nieuwe contacten te leggen. “Het is een unieke kans om je als bedrijf te presenteren en de medewerkers iets leuks aan te bieden. Naast een sportieve avond is er ook alle gelegenheid om te netwerken en nieuwe contacten aan te boren. Overigens zien wij, als Intro Personeel,het ook als een mooie kans voor onszelf. Wij hopen op deze manier (weer) met mensen in contact te komen die met en via ons willen werken”, zei directeur Sander Mijnster daar ooit eens over in een programmaboekje.
De vrijwilligers van V.V. Alblasserdam verdienen een speciale vermelding. De voetbalvereniging stelt ieder jaar officiële KNVB-scheidsrechters beschikbaar om de wedstrijden in goede banen te leiden. Ook verzorgen de vrijwilligers de uitgebreide barbecue. Zonder hun inzet zou dit Intro-feestje niet mogelijk zijn!
Ben jij klant of relatie van Intro Personeel? Schrijf jouw team snel in en beleef samen met ons een onvergetelijke sportieve avond!
De Stichting Normering Arbeid (SNA) past het keurmerk voor betrouwbare uitzendondernemingen aan. Dat gebeurt vanwege nieuwe maatschappelijke en juridische ontwikkelingen in de uitzendsector. De wijzigingen draaien om drie onderwerpen: de komst van de WTTA, de verplichting tot gelijkwaardige beloning en strengere normen voor het werken met zzp’ers. Hieronder lees je wat dit concreet betekent. […]
Vanaf 1 januari 2026 veranderen de regels voor werkgevers die gebruikmaken van het Loonkostenvoordeel (LKV) en de Wet banenafspraak. Het kabinet wil deze regelingen vereenvoudigen en effectiever maken, zodat meer mensen met een arbeidsbeperking duurzaam aan het werk komen. Wijzigingen in het Loonkostenvoordeel (LKV) Het LKV blijft bestaan, maar wordt op verschillende onderdelen aangepast. […]
De zwaarwerkregeling in de bouw- en infrabranche is met één jaar verlengd en loopt nu tot en met 31 december 2026. Deze regeling biedt werknemers én uitzendkrachten onder bepaalde voorwaarden de mogelijkheid om eerder te stoppen met werken, nog vóór de AOW-leeftijd. Voor uitzendondernemers is het belangrijk om te weten wat de regeling inhoudt, welke […]