Mensen bemiddelen naar een vaste baan in West-Brabant en Zeeland. Die missie blijft in het splinternieuwe pand van Intro Personeel aan Klerkeveld 12 in Roosendaal onverminderd hetzelfde. “In de regio zijn we een steeds belangrijkere speler. Met dit representatieve kantoor kunnen we bedrijven en kandidaten nog beter bedienen.”
Op het nieuwe adres zet vestigingsmanager Corné samen met zijn collega’s Rudolf, Joël en Ruben er de schouders onder om bedrijven in de regio te helpen aan vast personeel. “Twee jaar geleden zijn we hier aan de slag gegaan en hebben we een mooie klantenkring opgebouwd. In de regio zijn we inmiddels uitgegroeid tot een strategische businesspartner voor bedrijven die willen groeien in een krappe arbeidsmarkt. Omdat we uit ons jasje groeiden zochten we een nieuw kantoorpand met een professionelere uitstraling. Dat hebben we hier gevonden. We kunnen nu kandidaten beter en sneller ontvangen om ze te spreken. Ook startende klanten profiteren van ons nieuwe kantoor. Zij ontmoeten hier potentiële nieuwe werknemers hier, omdat ze zelf geen volwaardig kantoorpand hebben.”
In korte tijd is Intro Personeel een volwaardige regionale personeelsbemiddelaar geworden, zegt Corné. “Onze kracht is dat wij persoonlijk zijn, een no-nonsense mentaliteit hebben en resultaten willen behalen. Oftewel: mensen uit de buurt op een persoonlijke manier bemiddelen naast een vaste baan bij regionale bedrijven.” Wij behandelen werknemers als onze vrienden, licht de vestigingsmanager toe. “Wij kijken eerst naar wie de persoon is en maken kennis met diegene. Op basis daarvan zoeken we naar een geschikte vacature. Is iemand geschikt dan nemen we vaak iemand direct voor een jaar in dienst, waarna die meestal het jaar erna bij het bedrijf zelf in dienst gaat. Een goed voorbeeld is de man die veel ervaring had met mensen aansturen, maar die niet zo goed wist wat hij wilde. Juist dat leidinggeven was voor de opdrachtgever uit Fijnaart heel belangrijk. Inmiddels werkt hij er met veel plezier. Zo zijn we van meerwaarde voor klant én kandidaat.”
Je hebt gesolliciteerd op een mooie baan, je hebt contact gehad met een recruiter en er staat een afspraak gepland. Maar dan begint de twijfel toe te slaan. Moet je wel gaan? Het voelt misschien alsof het toch niets wordt. Toch is het verstandig om gewoon te komen. Waarom? Je laat zien dat je betrouwbaar […]
Je brengt een groot deel van je leven door op je werk. Reden genoeg om daar plezier in te hebben. Maar hoe zorg je voor meer werkgeluk? Dat begint bij jezelf. Met deze vijf concrete stappen kun je direct aan de slag. 1. Ontdek wat jou drijft Werkgeluk begint met zelfkennis. Wat geeft je energie? […]
Als je net bent begonnen met werken, lijkt het nog ver weg: je pensioen. Toch is het slim om er vroeg mee te beginnen. Wie verstandig is, zet al op jonge leeftijd geld opzij voor later. Het is aan jou de keuze. Pensioen opbouwen betekent simpel gezegd: geld apart zetten voor straks. Zodra je stopt […]