Een sollicitatiebrief is vaak de eerste indruk die je maakt op een potentiële werkgever. Het is jouw kans om te laten zien wie je bent, waarom je geïnteresseerd bent in de functie en wat jou de ideale kandidaat maakt. In dit artikel leggen we uit hoe je een sterke sollicitatiebrief schrijft, en wat de opbouw sollicitatiebrief is, wat een goede aanhef sollicitatiebrief en afsluiting sollicitatiebrief is en een goede voorbeeld sollicitatiebrief.
Een goede sollicitatiebrief bestaat uit een heldere structuur die de lezer in één oogopslag duidelijk maakt waarom jij solliciteert. De opbouw sollicitatiebrief bestaat minimaal uit de volgende vier onderdelen:
Houdt bovenstaande opzet sollicitatiebrief aan, zorg ervoor dat je brief niet langer is dan één A4’tje en houdt de toon professioneel maar persoonlijk.
De aanhef sollicitatiebrief is het eerste dat de lezer ziet, dus zorg ervoor dat je meteen de juiste toon zet. Probeer de brief zoveel mogelijk persoonlijk te maken. Weet je wie de contactpersoon is? Gebruik dan onderstaande aanhef sollicitatiebrief:
Geachte heer Jansen,
of
Geachte mevrouw De Vries,
Als je de naam van de contactpersoon niet weet, kies dan voor een neutrale maar nette aanhef sollicitatiebrief:
Geachte heer/mevrouw,
Vermijd algemene aanheffen als “Beste” of “Aan wie het aangaat”, want die komen minder professioneel over.
De afsluiting sollicitatiebrief is minstens zo belangrijk als het begin. Hier laat je zien dat je enthousiast bent en openstaat voor een vervolggesprek. Een goede afsluiting sollicitatiebrief kan bijvoorbeeld zijn:
Graag licht ik mijn motivatie in een persoonlijk gesprek verder toe.
Met vriendelijke groet,
[Jouw naam]
Sluit je brief altijd af met “Met vriendelijke groet” of “Hoogachtend” en vergeet je naam niet. Zet eventueel je telefoonnummer en e-mailadres onder je naam, zodat je makkelijk bereikbaar bent.
Onderstaand een handig voorbeeld sollicitatiebrief:
[Voor- en achternaam]
[Adres]
[Postcode en woonplaats]
[Telefoonnummer]
[E-mailadres]
[Naam bedrijf]
T.a.v. [Naam contactpersoon, indien bekend]
[Adres bedrijf]
[Postcode en plaats]
[Datum]
Betreft: sollicitatie [functie]
Geachte [heer/mevrouw] [achternaam / of “Geachte heer/mevrouw”],
Met veel interesse las ik de vacature voor de functie van [functie] op [bron waar je de vacature vond, bijvoorbeeld de website of Indeed]. De functie spreekt mij aan omdat [korte reden waarom de functie je aanspreekt, bijvoorbeeld: het een mooie combinatie is van klantcontact en administratieve taken]. Graag stel ik mij dan ook kandidaat voor deze functie binnen uw organisatie.
In mijn vorige functie bij [naam vorige werkgever] heb ik ervaring opgedaan met [belangrijkste taken of vaardigheden die relevant zijn, zoals klantcontact, planningen maken, werken in een team, etc.]. Wat mij kenmerkt, is [noem hier 2 of 3 eigenschappen of kwaliteiten van jezelf, zoals: mijn nauwkeurigheid, klantgerichtheid en positieve instelling]. Deze eigenschappen zet ik graag in om een waardevolle bijdrage te leveren aan uw team.
Wat mij aanspreekt in uw organisatie is [iets over het bedrijf dat je aanspreekt, bijvoorbeeld: de informele sfeer, de focus op duurzaamheid, de groeimogelijkheden, etc.]. Ik zou het leuk vinden om daar deel van uit te maken en mij verder te ontwikkelen binnen [naam bedrijf].
Graag licht ik mijn motivatie en achtergrond in een persoonlijk gesprek verder toe. Ik zie uw reactie met belangstelling tegemoet.
Met vriendelijke groet,
[Voor- en achternaam]
Wil je een open sollicitatiebrief schrijven? Lees dan ons artikel over een open sollicitatiebrief:
Een sterke sollicitatiebrief kan het verschil maken tussen uitgenodigd worden voor een gesprek of op de stapel met afwijzingen belanden. Met de juiste opzet sollicitatiebrief, aanhef sollicitatiebrief en afsluiting sollicitatiebrief maak jij indruk! Neem dus de tijd om je brief goed op te bouwen, pas de toon aan op het bedrijf en zorg voor een foutloze en verzorgde lay-out.
Ben je klaar om de volgende stap in je carrière te zetten? Bekijk dan onze vacatures en vind de perfecte baan die bij jou past. Weet je nog niet precies welke richting je op wilt? Dien dan een open sollicitatie in. We staan klaar om samen met jou de beste kansen te ontdekken!
Key takeaways Het startsalaris WO master ligt structureel hoger dan bij hbo-afgestudeerden. Het gemiddeld startsalaris WO master verschilt sterk per sector, functie en regio. Het startsalaris WO master bedrijfskunde behoort tot de best betaalde startersfuncties. Voor het startsalaris WO master 2026 wordt een stijging verwacht door arbeidsmarktkrapte. Doorgroeimogelijkheden bepalen in grote mate je uiteindelijke loonontwikkeling. […]
Key takeaways Het startsalaris hbo ligt in Nederland structureel hoger dan het startsalaris mbo. Het gemiddeld startsalaris hbo verschilt sterk per sector, opleiding en regio. Technische hbo-opleidingen kennen vaak het hoogste startsalaris én de snelste loonontwikkeling. Zorgopleidingen hebben gemiddeld een lager startsalaris, maar bieden veel werkzekerheid en voorspelbare doorgroei. Voor hbo startsalaris 2026 wordt een […]
CAO Metaal & Techniek per 1 januari 2026 Loonsverhoging: 0% per 1 januari 2026. (De huidige CAO loopt tot 31 januari. De verhoging volgt pas in de nieuwe CAO, waarschijnlijk per 1 februari 2026. Inzet bonden: 7%. Verwachting: 4-5%). Loongebouw: Geen wijzigingen per 1 januari. (De tabellen van oktober 2025 blijven gelden. De bodem van […]