De vacature is succesvol toegevoegd als favoriet.Ik wil graag een herinnering!
Artikel

Elektromonteur: een vak vol spanning en techniek

11 maart, 2025
Man is aan het werk met elektro.

Wat doet een elektromonteur? Wat verdient een elektromonteur? En ben je op zoek naar een vacatures elektromonteur met een goed elektromonteur salaris? Als elektromonteur zorg je ervoor dat elektrische installaties goed functioneren, veilig zijn en voldoen aan alle eisen. Of je nu werkt in woningen, bedrijven of de industrie, zonder elektromonteurs zou onze wereld er heel anders uitzien. In deze blog ontdek je alles over een elektromonteur!

 

Wat doet een elektromonteur?

Als elektromonteur ben jij dé specialist op het gebied van elektriciteit. Je legt nieuwe installaties aan, repareert storingen en onderhoudt bestaande systemen. Dit kan gaan om elektrische bedrading in huizen en kantoren, maar ook om complexe installaties in fabrieken of grote infrastructuurprojecten.

Belangrijke taken van een elektromonteur:

  • Het installeren en aansluiten van elektrische systemen en bedrading
  • Het opsporen en verhelpen van storingen
  • Onderhoud uitvoeren aan bestaande installaties
  • Werken met schakelkasten en meterkasten
  • Veiligheidscontroles uitvoeren volgens de geldende normen

Elektromonteurs werken in verschillende sectoren. Je kunt bijvoorbeeld aan de slag in de woningbouw, de industrie of zelfs in de duurzame energie, zoals bij de installatie van zonnepanelen en laadpalen voor elektrische auto’s.

 

Hoe word je elektromonteur?

Om als elektromonteur aan de slag te kunnen, heb je een opleiding elektromonteur nodig. De meest gebruikelijke route is een MBO opleiding elektromonteur (niveau 2, 3 of 4). Tijdens deze opleiding elektromonteur leer je hoe elektrische installaties werken, hoe je veilig met elektriciteit omgaat en hoe je storingen opspoort en verhelpt.

Opleidingstraject:

  • MBO Elektrotechniek (niveau 2-4) – Dit is de basisopleiding om elektromonteur te worden. Je leert alles over bedrading, installaties en technische tekeningen.
  • BBL (Beroepsbegeleidende Leerweg) – Veel elektromonteurs kiezen ervoor om vier dagen te werken en één dag per week naar school te gaan. Hierdoor doe je direct praktijkervaring op.
  • Certificaten en specialisaties – Denk aan NEN 3140 (veilig werken met laagspanning) en NEN 1010 (installatienormen). Met extra certificeringen kun je je specialiseren in bijvoorbeeld industriële elektrotechniek of domotica.

Naast een diploma zijn praktische vaardigheden en ervaring ontzettend belangrijk. Veel elektromonteurs starten met een stage of werken via een leerwerktraject (BBL), waarbij je vier dagen per week werkt en één dag naar school gaat.

Na je opleiding elektromonteur kun je direct aan de slag als elektromonteur. Wil je doorgroeien? Dan kun je je specialiseren als eerste monteur, technisch tekenaar of werkvoorbereider in de elektrotechniek.

 

Waarom kiezen voor een baan als elektromonteur?

  • Goede werkgelegenheid: Er is een grote vraag naar elektromonteurs, dus je hebt volop kansen op werk.
  • Afwisselend werk: Geen dag is hetzelfde, je werkt op verschillende locaties en met verschillende systemen.
    Goede verdiensten: Elektromonteurs verdienen een prima salaris, dat kan oplopen naarmate je meer ervaring en certificaten hebt.
    Duurzaam en toekomstgericht: De vraag naar elektrische installaties groeit door de energietransitie en verduurzaming.

 

Wat verdient een elektromonteur?

Wil je weten wat het elektromonteur salaris is? Bekijk dan snel onze pagina over het elektromonteur salaris.

Elektromonteur salaris

 

Vacatures elektromonteur

Ben jij iemand die graag met techniek werkt en het leuk vindt om met elektriciteit bezig te zijn? Dan is een baan als elektromonteur misschien wel iets voor jou! Bekijk snel onze pagina over vacatures elektromonteur waar je diverse vacatures elektromonteur op terugvindt!

Vacatures elektromonteur

Bekijk ook de nieuwste blogs van Intro Personeel

Intakegesprek Intro Personeel

Wat bespreekt een recruiter met mij als ik op intakegesprek kom?

Je reageert op een leuke baan en een recruiter nodigt je uit voor een intakegesprek. Wat kan je verwachten op dat gesprek? Je komt één van onze vestigingen binnengestapt. Een recruiter heet je welkom. Vraagt of je koffie (of iets anders) wil. Na even wachten ga je met onze recruiter in gesprek. Het is een […]

Lees artikel

Steeds minder baanwisselingen in 2025

Uit cijfers van het CBS blijkt dat in het tweede kwartaal van 2025 305 duizend werknemers zij overgestapt naar een andere werkgever. Dat komt neer op 3,8 procent van alle werknemers. Vooral werknemers die nog maar kort in dienst waren, en mensen in commerciële, bedrijfseconomische of logistieke beroepen, wisselden minder vaak van baan. Ter vergelijking: in […]

Lees artikel

Nieuwe uitzend-cao zorgt voor gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden voor uitzendkrachten

Per 1 januari 2026 gaat de nieuwe cao voor uitzendkrachten in. Deze cao heeft een looptijd van drie jaar en heeft als doel om volledig gelijkwaardige arbeidsvoorwaarden voor uitzendkrachten te realiseren.   Inlenersbeloning  Op dit moment werkt men nog met de inlenersbeloning. Daarbij vraagt het uitzendbureau tien vaste loonelementen op bij de opdrachtgever. Denk aan salaris, […]

Lees artikel