Vind je het leuk om in een Tesla Model 3 van je werk rond te rijden? Dat doen veel mensen ook. Leaseauto’s zoals deze zijn erg in trek. Maar wat moet je weten als je binnenkort zo’n auto gaat besturen? Hier zijn een paar dingen om in gedachten te houden.
Als je een auto van je werk gaat rijden, zijn er enkele belangrijke zaken om op te letten. Denk aan financiën, het beleid van je werkgever, fiscale gevolgen en het type auto dat je mag kiezen.
Waar moet je op letten als je een leaseauto hebt?
Als je een leaseauto hebt, komt de Belastingdienst langs. Je moet namelijk bijtelling betalen, een soort belasting voor het privégebruik van de auto. Hoeveel je moet betalen, hangt af van de prijs en de CO2-uitstoot van de auto. Het is slim om bij het kiezen van de auto rekening te houden met de bijtelling. Auto’s met minder CO2-uitstoot hebben meestal een lagere bijtelling. Bijtelling is een fiscaal voordeel van een leaseauto.
Om te voorkomen dat je belasting moet betalen voor privégebruik, moet je precies bijhouden hoeveel kilometers je rijdt. Zo kan je aantonen dat je minder dan 500 kilometer per jaar privé rijdt. Dat is belangrijk, want als je meer rijdt, kan de Belastingdienst extra kosten in rekening brengen.
Voordat er schade ontstaat, is het handig om te weten wie betaalt voor reparaties en onderhoud. Controleer of deze kosten gedekt worden door je werkgever of het leasecontract.
Sommige werkgevers vragen werknemers om zelf bij te dragen aan het privégebruik van de leaseauto. Dit kan invloed hebben op de totale kosten.
Als je elektrisch rijdt, hoef je niet te tanken. Maar als je toch moet tanken, zorg dan dat je begrijpt hoe dit werkt. Controleer of brandstofkosten vergoed worden en begrijp het proces. Houd ook rekening met het brandstofverbruik van de auto, vooral als jij verantwoordelijk bent voor de kosten.
Als je een leaseauto hebt, zorg er dan voor dat je goed op de hoogte bent van de leasevoorwaarden, zoals de looptijd en eventuele kosten bij vroegtijdige beëindiging.
Het is altijd verstandig om advies in te winnen bij een professional over jouw situatie. Zo ben je volledig op de hoogte van geldende regels en opties die voor jou van toepassing zijn.
Wil je precies weten hoe het zit? Aarzel niet om contact op te nemen met een recruiter van Intro.
Begin je binnenkort met een nieuwe baan of heb je bij je huidige baan een arbeidsvoorwaardengesprek op de planning staan? Het is dé kans om er voor te zorgen dat jouw salaris aansluit bij jouw ervaring, vaardigheden en prestaties, en om dus een salarisonderhandeling plaats te laten vinden. Toch vinden veel mensen het lastig om […]
Wie personeel zoekt voor de lange termijn , moet zeker eens contact opnemen met één van de vestigingen van Intro Personeel. Wij verbinden bedrijven graag met mensen die langdurig voor hen willen werken. Intro Personeel is een specialist in vaste banen. Als je personeel zoekt en je belt naar één van onze recruiters, dan zullen […]
Als je op zoek bent naar een baan via een bemiddelingsbureau, kom je vaak de termen ‘detacheren’ en ‘uitzenden’ tegen. Beide constructies zorgen ervoor dat je via een externe partij bij een opdrachtgever aan de slag gaat, maar er zijn belangrijke verschillen. Denk aan werkzekerheid, contractduur en arbeidsvoorwaarden. Maar wat is detacheren en wat is […]